
温斯顿·丘吉尔曾明智地指出:“我们塑造建筑,建筑也同时塑造我们。”这句话反映了建筑如何在其动态特性中响应功能需求,并塑造其使用者的体验。 工作场所也不例外,随着社会和技术的变化而不断演变,这些变化重新定义了我们对组织互动的理解。几乎在一瞬间, 曾经狭窄的隔间和封闭式办公室让位于开放式布局,而混合模式则 将办公室转变为目的地空间。像办公舱这样的家具元素处于这一变化的前沿——平衡协作与隐私。它们被设计成能够适应并随着现代工作空间及其居住者的需求不断演变。

在2021年,MVRDV揭示了为兰桂骐中国技术研发中心暨企业(LAD)设计的梯田办公楼。LAD总部将呈现一个高11层的梯田式办公楼。项目位于临港新片区的滴水湖畔,这座具有表演性质的低碳建筑将作为农业技术公司的展示平台,建成后将成为中国最绿色、最智能的可持续建筑之一,为快速发展的上海构筑未来的农业绿洲。
可持续策略包括广泛使用绿色植被,整合可再生能源以及使用低碳材料。建筑过程现在由StudioSZ Photo / Justin Szeremeta拍摄,展示了一个中间状态,裸骨结构开始显示建筑的形状和规模。在这个阶段也可见结构建设细节。

Kengo Kuma and Associates(隈研吾建筑事务所)刚刚公布了佛罗里达州迈阿密一个新的多功能综合体项目的设计方案。作为该建筑师在美国的首个综合体项目,该项目必将成为迈阿密的热门景点。“MIRAI 设计区”由零售空间、办公空间和商业单元组成。

Foster + Partners 为菲律宾领先服装及生活品牌之一 BENCH 所设计的塔楼已在马尼拉开工建设。这座 24 层高的 BENCH 总部大楼涵盖了办公室、设计工作室、活动空间、以及其他必要的设施,并旨在为企业员工打造一个愉悦的环境。BENCH 总部大楼坐落在博尼法西奥环球城区(Bonifacio Global City)的东西轴线上,其首层对外开放,由此创造了建筑与周围绿色空间的视觉联系。

室内建筑师和设计师经常宣称,设计巧妙的办公空间将转化为更高的生产力、创造力和员工满意度——但其影响比多数人设想的更大。 最近的研究表明,良好的设计会对公司文化产生积极影响,培养社区意识,并创造健康、快乐和调动员工积极性的环境。 事实上,它直接影响人才的招聘和保留:“工作场所设计极大的增加了雇主对潜在候选人的吸引力。” 恰当好处的照明, 灵活的布局和自然主义特征都是规划阶段需要着重考虑的因素。 但要充分满足用户的舒适度和幸福感,这些必须与出色的家具设计相结合。 毕竟,在设计或重新装修工作空间时,融合符合人体工程学的高品质家具配件是一个提升心情、增强功能和美感的简单方法。

UNStudio 提出的设计方案赢得 NION 办公楼国际设计竞赛,他们与景观建筑公司 OKRA 合作,将为 Groß & Partner 集团打造该区域内最顶级办公楼。NION 办公楼位于欧洲金融中心法兰克福正在兴建的城市综合体——欧洲区(Europaviertel),面积 45,000 平方米。“NION办公楼的全面可持续性和ESG策略从设计之初就处于核心位置” Groß & Partner 集团总经理 Jürgen Groß 说道。“这座办公楼将为周围环境提供巨大的附加值,不仅有前沿的设计,并且为改善气候和生态环境做出贡献。”NION办公楼的可持续性着重体现在环境可持续和社会可持续。除了高密度的绿化布局之外,NION 办公楼还采用了低碳承重结构。同时还将应用预制部件以及模块化支撑结构。办公楼的可持续设计进一步体现在使用可持续、可回收和循环的建筑材料。另外,通过灵活的平面布局,提高了空间利用率并实现了前瞻性。

Canoa 是一个结合市场的设计工具平台,旨在减少商业室内设计对环境的影响,并为低碳办公空间提供端到端的设计和施工框架。Canoa 的运营基于循环经济原则,力求产品的耐久性,可持续性,保护自然资源,同时支持企业、设计师和供应商进行商业改造。
Canoa 被选为 2021 Archdaily 最佳青年公司之一,作为一家位于纽约的初创公司,由设计师和企业家 Federico Negro 于 2019 年创立,旨在为各种企业提供环保的工作环境。 Canoa 是一个 b2b 低碳办公产品市场,服务范围包括家具、照明和配件。该公司致力于提供耐用型家具和预制型单元,材料采购和制造生产均可追踪,并可以轻松移动和重复使用。

拥有一个物理场地作为工作空间具有许多固有好处,例如将员工聚在一个协作的环境中,给公司创造文化和身份的机会。但当混合和远程工作在疫情的早期阶段开始兴起时,许多人怀疑这是否意味着实体办公室的终结。然而,现在两年过去了,模式已经很清楚:许多公司已经适应了新的员工需求和条件,选择了基于团队的、舒适而灵活的空间,以培养创造力、合作和生产力,而不是被远程方式完全替代。

如今,当我们讨论工作方式时,我们的视角已经超越了对由疫情被动造成的远程或混合办公挑战传统办公空间的思考,而是聚焦于主动思考、重新审视疫情后员工的精神方面的舒适度要求,这是雇主和雇员都在关注的问题。从设计和政策来讲,在常规的白领格子间之外,还有许多不同类型的工作环境和员工需求可以探索;比如说,近几年来下文中的这种独特而又积极挑战传统办公空间模式的小尺度办公室设计就在日本不断涌现。

赫斯维克建筑事务所赢得马德里创意办公大楼设计竞赛,项目业主为西班牙百货连锁店El Corte Ingles。事务所在西班牙的第一个项目Castellana 69在拥抱可持续理念的同时,提出了全新的办公空间设计愿景。Castellana 69在当地事务所CLK architects和BAC Engineering Consultancy Group的协助下,呈现了内外联通的空间形式,包含一个绿色内院。

福斯特建筑事务所最近开始了位于布宜诺斯艾利斯科尔多瓦大道120号的35层新办公大楼建设。该项目的场地在城市中心传统区域与马德罗港口区(Puerto Madero)之间,其旨在成为这座城市天际线的地标建筑。塔楼平衡了结构设计与自然元素,并为阿根廷以及更广区域的办公塔楼设计建立了新标准。